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多面評価・360度フィードバック

事前・実施後ガイダンス、コーチング

360度評価(多面評価)ガイダンス、コーチングをこのような場面でご活用ください

事前・実施後ガイダンス、コーチングにお役立てください。

360度評価(多面評価) 事前ガイダンス

【対  象】対象者(本人)・回答者

【目  的】360度評価(多面評価)の意義や目的を理解していただく。360度評価(多面評価)の利用方法を理解し、スムーズに回答ができるようにする。

【実施スタイル】説明会形式(教室形式、テレビ会議も可)

【人数制限】制限ありません。

【時  間】1時間

【料  金】100,000円(税別・交通費別)

360度評価(多面評価) 実施後ガイダンス

【対  象】対象者(本人)

【目  的】360度評価(多面評価)の意義や目的を理解していただく。多面評価レポートの見方を理解し、適切な自己分析ができるようにする。

【実施スタイル】説明会形式(教室形式)

【人数制限】1回6名~24名

【時  間】3時間(管理職研修と組み合わせての7時間コースもお奨めです)

【料  金】200,000円(税別・交通費別)

時間 内容
9:00 オリエンテーション
9:30 セッション1  「リーダーシップとは」
10:00 セッション2  「360度評価(多面評価)とは」
10:20 セッション3  「360度評価(多面評価)レポートの見方」
10:35 <小休憩>
10:40 セッション4  「360度評価(多面評価)レポートへの姿勢」
11:00 セッション5  「自己分析」
11:40 質疑応答
12:00 終了

360度評価(多面評価) フィードバック・コーチング

【対  象】対象者(本人)

【目  的】360度評価(多面評価)のフィードバックを冷静に受け止められるよう、心理的なサポートを行う。360度評価(多面評価)レポートの見方を理解し、適切な自己分析ができるようにする。

【人数制限】 1人のコーチにつき1名

【時  間】45分

【形式と料金】

形式 特徴 料金(税別)
電話 時間や場所の制限が少なく、低コスト。 10,000円/人
対面 相手の表情が読み取れ、効果があがりやすい。 20,000円/人
※1回の訪問につき  100,000円(税別)
 ※例えば、2日間訪問し10人の対面コーチングですと
 100,000円×2日+20,000円×10人=400,000円(税別) になります。

360度評価(多面評価) 継続的コーチング

【対  象】対象者(本人)

【目  的】360度評価(多面評価)の結果をもとに行動変革と業績向上をサポートする。行動特性の変革にともなう苦痛を和らげ、職務充実感を向上する。

【人数制限】1人のコーチにつき1名

【時  間】45分 × 4回 (2週間に一度が目安)

【形式と料金】

形式 特徴 料金(税別)
電話 時間や場所の制限が少なく、低コスト。 40,000円/人
対面 相手の表情が読み取れ、効果があがりやすい。 80,000円/人

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